COMUNICATO STAMPA
LO SPAZIO RICCOBONI A ECOMONDO E’ STATO UN PUNTO DI OSSERVAZIONE PER COMPRENDERE LA TRANSIZIONE ECOLOGICA
PRESENTATO IL BILANCIO DI SOSTENIBILITA’ 2024 CON NETTO MIGLIORAMENTO DELLE PERFORMANCE AMBIENTALI
Riccoboni Holding ha partecipato alla 28° edizione di Ecomondo la Green Technology Expo, il punto di riferimento internazionale per la transizione ecologica e l’economia circolare. Lo spazio Riccoboni era come sempre nel padiglione C1 ma si è ingrandito con un’area incontri e maggiori spazi per l’area commerciale e l’abituale ospitalità suggelata dal trionfo della gastronomia emiliana.
Nell’area incontri dello spazio Riccoboni Holding ci sono stasti momenti di approfondimento come quello organizzato dal network Sistema HSE che ha visto la partecipazione di più di 50 manager. I temi Salute, Sicurezza e Ambiente sono stati trattati con un approccio manageriale attraverso una gestione integrata della salute dei lavoratori, della sicurezza sul lavoro e della protezione dell'ambiente nelle aziende. Un professionista con questa qualifica, noto come HSE Manager, sviluppa politiche, procedure e sistemi di gestione per prevenire incidenti e rischi, migliorare la sostenibilità e garantire la conformità normativa.
Sempre nell’area incontri è stato presentato il Bilancio di Sostenibilità 2024 di Riccoboni Holding: è stato un momento di confronto arricchito quest’anno dalla presenza di importanti relatori come Angelo Robotto Direttore Direzione Ambiente e Energia Regione Piemonte, Elisa Perrotta Direttore AssoAmbiente e Alessandro Battaglino Direttore Generale Barricalla. A illustrare la quarta edizione pubblicata dal Gruppo Riccoboni Ilaria Riccoboni responsabile comunicazione, Filippo Bado QHSE manager e Albina Ambrogio Presidente Confini Sustainability Lab. Il Bilancio di Sostenibilità consolida la visione strategica del Gruppo, con una approfondita analisi di doppia materialità e un approccio risk-based sui temi rilevanti: oltre a questo, è stata dettagliata e divisa tra le Società del gruppo l’analisi delle politiche, azioni ed obiettivi connessi agli impatti individuati. Inoltre, il punto di vista degli stakeholder viene ulteriormente rafforzato e integrato nell’analisi aziendale.
Rispetto all’esercizio precedente 2023, per quanto riguarda le performance ambientali, il Bilancio evidenza una riduzione del 3% dei consumi energetici e del 2,8% delle emissioni di CO2, con un aumento dei rifiuti trattati per conto cliente, core business aziendale, contestuale a un +13% dei rifiuti pericolosi destinati a recupero o riciclo; nelle performance sociali, trovano spazio le analisi sulla crescita dei dipendenti, con +8,4% e +86% dei contratti a tempo indeterminato. Sul fronte salute e sicurezza, l’azienda si distingue per non aver fatto registrate alcun infortunio durante tutto il 2024. Per quanto riguarda la governance, oltre alle certificazioni ottenute e le politiche adottate, il Gruppo consolida le sue performance economica di crescita con un +8% di valore economico generato.
Lo Spazio Riccoboni è stato anche visitato da studenti del progetto Green Jobs & Skills realizzato da Ecomondo e ART-ER. Giovani talenti altamente qualificati sullo sviluppo sostenibile hanno incontrato i manager Riccoboni per un confronto sui temi green e sostenibilità. L’obiettivo è stato quello di promuovere il matching tra talenti e imprese emiliano-romagnole, supportando la costruzione di una community regionale, far emergere i fabbisogni di innovazioni delle aziende e le competenze di studenti, laureati, dottorandi, nell’ambito della sostenibilità e della transizione ecologica.
E nella giornata di chiusura di Ecomondo lo spazio Riccoboni ha accolto due scuole di Rimini: la 5^ dell'Istituto Maestre Pie di Rimini e la classe 4 dell'ITT Marco Polo di Rimini. Un incontro che ha permesso agli studenti di conoscere il Gruppo Riccoboni e le sue varie attività e di entrare con una disamina più approfondita sul tema della gestione dei rifiuti industriali. La relazione della responsabile HR del Gruppo Riccoboni ha permesso anche agli studenti di conoscere meglio l’identikit dei profili professionali di cui l'azienda ha più bisogno.
“In questa edizione abbiamo aperto il nostro spazio all’interno di Ecomondo per aprirci ad un confronto sia sui temi della transizione ecologica e le sue applicazioni anche in termini di salute e sicurezza e anche con un dialogo con le future generazioni sempre più coinvolte sulle tematiche ambientali che spesso diventano anche opportunità di percorsi professionali - dichiarano Ilaria Riccoboni Responsabile comunicazione e Nicole Riccoboni Responsabile Iniziative Speciali - il nostro impegno è certificato dai risultati del Bilancio di sostenibilità che dimostra come le performance ambientali si migliorano di anno in anno mediante la collaborazione costante tra i vari settori della nostra azienda”.
Nell’area incontri dello spazio Riccoboni Holding ci sono stasti momenti di approfondimento come quello organizzato dal network Sistema HSE che ha visto la partecipazione di più di 50 manager. I temi Salute, Sicurezza e Ambiente sono stati trattati con un approccio manageriale attraverso una gestione integrata della salute dei lavoratori, della sicurezza sul lavoro e della protezione dell'ambiente nelle aziende. Un professionista con questa qualifica, noto come HSE Manager, sviluppa politiche, procedure e sistemi di gestione per prevenire incidenti e rischi, migliorare la sostenibilità e garantire la conformità normativa.
Sempre nell’area incontri è stato presentato il Bilancio di Sostenibilità 2024 di Riccoboni Holding: è stato un momento di confronto arricchito quest’anno dalla presenza di importanti relatori come Angelo Robotto Direttore Direzione Ambiente e Energia Regione Piemonte, Elisa Perrotta Direttore AssoAmbiente e Alessandro Battaglino Direttore Generale Barricalla. A illustrare la quarta edizione pubblicata dal Gruppo Riccoboni Ilaria Riccoboni responsabile comunicazione, Filippo Bado QHSE manager e Albina Ambrogio Presidente Confini Sustainability Lab. Il Bilancio di Sostenibilità consolida la visione strategica del Gruppo, con una approfondita analisi di doppia materialità e un approccio risk-based sui temi rilevanti: oltre a questo, è stata dettagliata e divisa tra le Società del gruppo l’analisi delle politiche, azioni ed obiettivi connessi agli impatti individuati. Inoltre, il punto di vista degli stakeholder viene ulteriormente rafforzato e integrato nell’analisi aziendale.
Rispetto all’esercizio precedente 2023, per quanto riguarda le performance ambientali, il Bilancio evidenza una riduzione del 3% dei consumi energetici e del 2,8% delle emissioni di CO2, con un aumento dei rifiuti trattati per conto cliente, core business aziendale, contestuale a un +13% dei rifiuti pericolosi destinati a recupero o riciclo; nelle performance sociali, trovano spazio le analisi sulla crescita dei dipendenti, con +8,4% e +86% dei contratti a tempo indeterminato. Sul fronte salute e sicurezza, l’azienda si distingue per non aver fatto registrate alcun infortunio durante tutto il 2024. Per quanto riguarda la governance, oltre alle certificazioni ottenute e le politiche adottate, il Gruppo consolida le sue performance economica di crescita con un +8% di valore economico generato.
Lo Spazio Riccoboni è stato anche visitato da studenti del progetto Green Jobs & Skills realizzato da Ecomondo e ART-ER. Giovani talenti altamente qualificati sullo sviluppo sostenibile hanno incontrato i manager Riccoboni per un confronto sui temi green e sostenibilità. L’obiettivo è stato quello di promuovere il matching tra talenti e imprese emiliano-romagnole, supportando la costruzione di una community regionale, far emergere i fabbisogni di innovazioni delle aziende e le competenze di studenti, laureati, dottorandi, nell’ambito della sostenibilità e della transizione ecologica.
E nella giornata di chiusura di Ecomondo lo spazio Riccoboni ha accolto due scuole di Rimini: la 5^ dell'Istituto Maestre Pie di Rimini e la classe 4 dell'ITT Marco Polo di Rimini. Un incontro che ha permesso agli studenti di conoscere il Gruppo Riccoboni e le sue varie attività e di entrare con una disamina più approfondita sul tema della gestione dei rifiuti industriali. La relazione della responsabile HR del Gruppo Riccoboni ha permesso anche agli studenti di conoscere meglio l’identikit dei profili professionali di cui l'azienda ha più bisogno.
“In questa edizione abbiamo aperto il nostro spazio all’interno di Ecomondo per aprirci ad un confronto sia sui temi della transizione ecologica e le sue applicazioni anche in termini di salute e sicurezza e anche con un dialogo con le future generazioni sempre più coinvolte sulle tematiche ambientali che spesso diventano anche opportunità di percorsi professionali - dichiarano Ilaria Riccoboni Responsabile comunicazione e Nicole Riccoboni Responsabile Iniziative Speciali - il nostro impegno è certificato dai risultati del Bilancio di sostenibilità che dimostra come le performance ambientali si migliorano di anno in anno mediante la collaborazione costante tra i vari settori della nostra azienda”.
